BTW ALPINE F1 TEAM LANCIA IL GIRLS MENTORING SCHEME

BWT Alpine F1 Team ha accolto le partecipanti del programma Girls Mentoring Scheme per incontrare i tutor di loro scelta nello stabilimento di Enstone.
Una trentina di studentesse ha potuto confrontarsi con i propri tutor partecipando anche ad una visita guidata di Enstone, dove il team sta sviluppando l’A523.
L’evento è stato organizzato in partnership con Motorsport UK e Girls on Track UK per offrire alle studentesse un’esclusiva prospettiva sulla carriera nel motorsport.
Il Girls Mentoring Scheme comprende il programma Alpine Rac(H)er che si prefigge lo scopo di attrarre e sviluppare la diversità dei talenti, uomini o donne, di cui la scuderia ha bisogno per avere successo.

Questa settimana, BWT Alpine F1 Team ha accolto un gruppo di trenta studentesse ad Enstone, per dar loro modo di incontrare i tutor scelti nell’ambito del nuovo programma di tutoring del team, il Girls Mentoring Scheme.

Sviluppato in partnership con Motorsport UK e Girls on Track UK, il Girls Mentoring Scheme, lanciato da BWT Alpine F1 Team, intende offrire una vera e propria rete alle giovani donne che desiderano intraprendere una carriera nel motorsport.

Il Girls Mentoring Scheme rientra nel programma Alpine Rac(H)er lanciato l’anno scorso per promuovere la diversità ed investire nella presenza femminile a tutti i livelli del motorsport, dai piloti alle prime armi ai futuri ingegneri.

Due gruppi di studentesse della scuola secondaria hanno visitato lo stabilimento britannico e partecipato a varie attività per tutta la giornata, confrontandosi in particolare con i tutor a loro assegnati. Hanno, inoltre, partecipato ad una speciale visita guidata dello stabilimento in cui sono progettate l’A523, attuale Formula 1 del team, e le future concept car.

Durante le sessioni di tutoring, alcune dipendenti di BWT Alpine F1 Team hanno incontrato le studentesse per dar loro indicazioni e consigli basati sulle proprie esperienze e percorsi professionali. Dopo questa prima riunione, i singoli tutor resteranno regolarmente in contatto con le studentesse che sono state loro assegnate per seguirne la crescita e i progressi.

«Quando sono arrivata ad Alpine oggi, non sapevo cosa aspettarmi, ma questa esperienza ha superato tutte le aspettative, dopo aver incontrato il mio tutor e visto dall’interno come funziona uno stabilimento di Formula 1», ha dichiarato una delle partecipanti. «Mi è piaciuto molto andare alla scoperta della sala operativa delle gare e vedere le auto da vicino nelle postazioni. Tutto questo mi ha chiaramente reso ancora più determinata a lavorare nel mondo del motorsport.»

Claire Mesnier, Direttrice Risorse Umane di Alpine: L’obiettivo del Girls Mentoring Scheme è quello di offrire alle giovani donne un modello positivo, qualcuno da cui possano trarre ispirazione ed imparare. Da quello che ho visto oggi, penso che sia un grande successo e speriamo che potranno trarne veramente vantaggio. Ci tengo a ringraziare il nostro team di Enstone, Motorsport UK e Girls on Track UK per il continuo sostegno e non vedo l’ora di sviluppare questa partnership in futuro. Il Girls Mentoring Scheme rientra anche nel programma Rac(H)er e rafforza il nostro impegno per la diversificazione del Personale e le pari opportunità.

Kavya Kurian, Junior Surfacer per BWT Alpine F1 Team e tutor: È per me un privilegio essere coinvolta in un’iniziativa tanto importante e fornire informazioni utili alle giovani donne che desiderano lavorare nel mondo del motorsport. Crescendo ho potuto contare su una rete molto forte che mi ha permesso di realizzare i miei sogni. Non tutti hanno questa fortuna, per cui penso che il Girls Mentoring Scheme possa offrire un supporto a chi ne ha più bisogno.

Louise Turner, ispettrice per BWT Alpine F1 Team e tutor: Quando ho sentito parlare del programma, ho capito subito che volevo parteciparvi. Vorrei dare qualcosa in cambio e promuovere i futuri talenti femminili, per cui è un argomento che mi sta particolarmente a cuore. Le ragazze con cui mi sono confrontata hanno dimostrato un vero interesse per il mio ambito professionale. È stato piacevole e hanno fatto tante domande. Tutti i tutor, me compresa, resteranno regolarmente in contatto con le ragazze per aggiornarsi. Non vedo l’ora di aiutarle in quest’avventura.

Neha Madhavan, analista delle prestazioni e tutor: Essendo cresciuta in India, c’era pochissima visibilità e opportunità per lavorare come ingegnere, in particolare, nella Formula 1. Ho sempre sognato di lavorare ai massimi livelli del motorsport e spero che questo programma offrirà una possibilità ad altre donne che condividono la mia stessa filosofia e percorso di carriera. Ho trovato le sessioni di tutoring interessanti e le ragazze hanno pienamente colto l’occasione per imparare e porre tante domande.

Hugh Chambers, Direttore Generale di Motorsport UK: Siamo contenti di collaborare con Alpine per attrarre e sostenere una maggiore diversità dei talenti nello sport. Il programma Girls on Track UK ha creato una comunità forte ed impegnata, decisa a dimostrare che la storia non determina necessariamente il futuro. Il tutoring offre alle giovani donne che aspirano ad una carriera nel motorsport un’incredibile opportunità di parlare con chi ha già affrontato queste straordinarie sfide. Speriamo che queste iniziative continueranno ad aprire sempre più le porte del nostro sport e non vediamo l’ora di partecipare ai futuri progetti con la piattaforma Girls on Track UK.